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用制度為教師減負
2019-12-23 12:05:27 來源: 新華每日電訊
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  2019年,基層減負年。歲末年底,我們也迎來了教育減負的“重磅”新聞。日前,中辦、國辦印發(fā)《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負擔進一步營造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》(下稱《意見》),要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認真貫徹落實。

  不僅學(xué)生要“減負”,廣大中小學(xué)教師,同樣背負眾多不合理的工作負擔。教育部調(diào)研小組發(fā)現(xiàn),中小學(xué)教師周平均工作時間約為60小時,是法定工作時間的1.5倍。

  只有讓教師從各種“表哥”“表叔”中解脫出來,從繁雜的事務(wù)性工作中解脫出來,才能“輕裝上陣”。

  中小學(xué)教師之負,為何減?減什么?怎么減?本期議事廳邀請教育領(lǐng)域權(quán)威人士,以及新華社記者采訪一線教師,同時征集了熱心網(wǎng)友的留言,為減負措施真正落實提供參考。

  落實好才是真的好

  受訪者:王曉、李佳、海鑫 (寧夏 小學(xué)教師)

  歲末將至,不少教師在總結(jié)本學(xué)期工作之余,也對新的一年、新的學(xué)期充滿期待。

  《意見》的出臺,不少中小學(xué)教師表示,很多措施都說到了心坎里。有了減負文件做“靠山”的新學(xué)期,三位年輕老師表達了他們的新期待。

  將好文件落實好。

  2020年,將是27歲的王曉從教的第五個年頭。“《意見》說得很好,但落實好才是真的好。”王曉說,讀大學(xué)時他覺得教師的工作就是把課教好,但工作后發(fā)現(xiàn),要用不少精力來對接上級檢查,因為廳、市、區(qū)三級部門,每年來檢查一次就至少是三次,何況很多時候都不止一次,不少檢查都要準備材料,此外還有文明城市創(chuàng)建等工作需要參與。

  王曉說,《意見》提出要減少督查檢查評比考核事項,他期待能看到地方出臺更加細化的減負清單,同時希望在落實《意見》時,避免開中小學(xué)教師減負大會、要求寫會議學(xué)習(xí)筆記、填負擔調(diào)查問卷、準備減負督查材料等形式主義舉措出現(xiàn)。

  讓各類“進校園”頻而不煩。

  32歲的李佳在進入教師隊伍之前,在一家省級體育協(xié)會工作?!艾F(xiàn)在動輒就提從娃娃抓起,往往是娃娃沒抓起,先把老師精力‘抓’住了?!碑旙w育教師的李佳說,現(xiàn)在法律進校園、環(huán)保進校園、廉潔文化進校園、非遺進校園、垃圾分類進校園等各種“進校園”占用教師不少精力,這些“進校園”本身無可厚非,關(guān)鍵是其背后往往會有督查檢查,甚至要求留痕,有些還影響原有課程安排。

  “既然各類‘進校園’都那么重要,為何不能通過課程設(shè)置來確?!M校園’的內(nèi)容成為學(xué)生課堂學(xué)習(xí)的內(nèi)容呢?”她說,希望能對各種“進校園”活動在課堂中進行統(tǒng)籌,同時,最好能對其予以區(qū)分并區(qū)別對待,讓“進校園”頻而不煩。

  減負之后更應(yīng)注重提質(zhì)。

  一些教師表示,減負政策落實后,教師能騰出更多時間和精力,希望能有更多學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機會。“之前是給學(xué)生減負,現(xiàn)在教師負擔也日益受到重視,我認為,減負其實對教學(xué)質(zhì)量提出了更高要求?!痹谝凰l(xiāng)村小學(xué)擔任校長的海鑫說,希望給予青年教師更多更有針對性的培訓(xùn),讓大家開拓眼界、提升能力。(記者 何晨陽)(受訪教師為化名)

  作為教師,覺得太好了,給教師留更多時間用于教育教學(xué)本職工作。愿落地!

  ——網(wǎng)友“瀟瀟”

  任何制度的初衷和結(jié)果都在于不折不扣地落實到位,要給予學(xué)校老師更多自主權(quán),有健康的制度才有積極向上的干勁,才能切實做好教育。

  ——網(wǎng)友“若夫翛然”

  希望能有說“不”的權(quán)利

  受訪者:魏濤 (河南新鄉(xiāng) 中學(xué)語文教師)

  教齡26年的魏濤,是河南一所農(nóng)村中學(xué)的語文教師。說起工作負擔,他苦笑:“人家城里老師是教研壓力大,我們天天折騰得暈頭轉(zhuǎn)向,都不知道在忙啥?!?/p>

  不像一些城市學(xué)校有教導(dǎo)處、政教處、保衛(wèi)處,人員各司其職,農(nóng)村學(xué)校什么活兒都靠教師,用魏濤的原話講,“沒有閑人專門做這些事”。校園安全、環(huán)境衛(wèi)生、宿舍和食堂管理……很多工作看著不是多大的活兒,干起來卻很占精力。

  魏濤所在的學(xué)校,位于兩個縣城的接壤地帶,學(xué)生流動性大,日常教學(xué)管理就很困難,更不用說政教衛(wèi)生等問題了。

  魏濤除了當班主任、教一個年級的語文課,還負責學(xué)校后勤工作,他最怕的是上面來檢查?!皺z查本來是好事,督促我們更規(guī)范,就是手續(xù)太多,要求的書面材料多。像安全檢查,要查監(jiān)控,查白班記錄、夜巡記錄,有照片沒文字也不過關(guān)。很多工作,不留痕相當于沒做,老師有點空就趕緊補材料,忙著到處印‘腳印’。”

  繁瑣的各種檢查,導(dǎo)致學(xué)校的經(jīng)濟壓力和人情負擔也重。“人家早上8點來、11點走還好點,要是后半晌來了,12點還沒結(jié)束,那就麻煩了!”

  魏濤“吐槽”后勤工作,“標語必須得上檔次,普通一點的材質(zhì),花15塊錢,不也是個標語嗎?非得用幾十塊上百塊的,追求全新面貌。比如有機玻璃牌,像信封一樣,一張A4紙插進去。要求說必須得用PVC的,咱也不懂是啥材料?!?/p>

  非教育部門占用師資力量,更加劇了教師負擔。魏濤任教這二十多年,對身邊這類事情已司空見慣?!熬幹贫际怯袛?shù)的,但實際在崗的人數(shù)達不到。一般是比教育部門支配能力更強的部門來抽調(diào),缺寫作人才、缺有文藝特長的,五花八門都來借人,學(xué)校無限度配合,剩下的老師只能干更多活兒?!?/p>

  《意見》出臺,讓魏濤有一種久旱逢甘霖的感覺。文件中指出的督導(dǎo)檢查評比考核等事項名目多、攤派無關(guān)事務(wù)等問題,不少他都有過切身之痛。深受鼓舞之余,他心里也沒底兒,政策到底能落實幾分?

  “希望學(xué)校尤其是基層農(nóng)村學(xué)校,能有說‘不’的權(quán)利。一些出發(fā)點好的措施,也請多考慮不同學(xué)校的實際情況,不要太過機械和形式化,真正把寧靜還給學(xué)校,把時間還給教師?!?記者 雙瑞)

  一位朋友是村小學(xué)教師,他說除了日常教學(xué)工作外,村委會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育主管部門經(jīng)常找他寫材料或填寫表格。

  作為農(nóng)村文化人的教師,少部分文字功力確實很強,于是便成了領(lǐng)導(dǎo)的“獵物”!而人的精力是有限的,于是負擔就加重了,難以更好地投入教學(xué)工作。

  ——網(wǎng)友“雄關(guān)漫道”

  沒時間把椅子“坐熱”

  受訪者:郭雯 (山東濟南 中學(xué)班主任)

  北方冬季的天空,總在淡灰與淺藍間切換。郭雯對此卻常常后知后覺,因為她經(jīng)常是天光初曉時出門上班,在新聞聯(lián)播結(jié)束時下班到家。

  30多歲的她,在山東濟南一所公辦初級中學(xué)任教,是兩個教學(xué)班90名學(xué)生的語文老師,更是其中一個班的班主任。

  “早晨大概6點多就要起床,上班路要半個小時。班主任必須在7點20分晨讀開始前進班,然后7點40分準備上第一堂課?!惫╆割^,講著班主任一天的工作節(jié)奏:在日常上課外,每天半小時大課間,班主任要監(jiān)督孩子們跑操鍛煉;下午最后一節(jié)課,如果是自習(xí),班主任要到班維持紀律;5點30分放學(xué),班主任還要為孩子答疑、談心,等班級值日做完,也就到晚間六七點的樣子。

  郭雯說,班主任的“十二時辰”看似有整有零,但真體驗一次就知道,“根本沒時間把椅子坐熱”。學(xué)生感冒了,要班主任批假條;學(xué)校業(yè)務(wù)會要參加;班級文化養(yǎng)成、班干部培養(yǎng),要班主任手把手教……在瑣瑣碎碎中,一天就這樣開始和結(jié)束。

  在郭雯的辦公桌上,記者看到幾個碼放整齊的大筆記本。

  “家訪記錄本、學(xué)生談心本、主題班會本、教師備課本、聽課交流本,是常用到的‘五大本’?!闭f起這“五大本”,郭雯頗有些無奈。學(xué)校要求教書育人日常留痕,老師既要動腦想、動嘴說,還要動筆寫。

  “這些筆記本屬于班主任履職考核的范疇,要被定期抽查,內(nèi)容只允許手寫?!惫┱f。

  采訪中,郭雯手機屏幕不時亮起,彈出的消息框越攢越長。

  “現(xiàn)在一線老師的工作群很多,時不時得拿起手機看看,怕漏過消息通知。微信和QQ加起來,大概28個吧。比如班級群、年級班主任群、年級學(xué)科教師群、年級教師群、全校班主任群、全校學(xué)科教師群、全校教職工群、教師志愿者群、黨員教師群,還有參加校外培訓(xùn)的通知群等。”郭雯說。

  對中小學(xué)教師減負,郭雯希望能有“兩個少一點”:一是書面材料少一點,二是各類會議少一點。

  郭雯說,教齡稍長、經(jīng)驗較多的教師,已將教案熟稔于心,與學(xué)生談話談心更是每天都在做的工作,不必手寫留痕。大大小小的例會、業(yè)務(wù)會,則讓老師分身乏術(shù),擠占的都是教師進行教學(xué)備課與了解學(xué)生動態(tài)的時間。

  “選擇當班主任,并不是為了每月有額外津補貼,而是班主任的確是全面育人的重要一環(huán)?!惫┱f,當學(xué)生把自己寫進作文里,當學(xué)生行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)成績有明顯改善與提高,當看到學(xué)生在老師影響下逐漸成長,這就是對班主任的最好回饋。

  “你還有時間陪自己的孩子嗎?”在采訪最后,記者問。

  “早晨上班,孩子經(jīng)常還睡著。傍晚下班,孩子9點就上床睡覺。其實我連‘兩小時媽媽’都做不到?!惫┱f。 (記者 蕭海川)

  全國縣城中學(xué)都是住校,老師白加黑、5加2幾乎無休息,早出晚歸,城市學(xué)校下午4點半基本可以放學(xué),但城市學(xué)生周六周日幾乎都在校外教育機構(gòu)上各種課外班,改來改去,也該摸索出一條適合中國教育的路子了。

  ——網(wǎng)友“四水歸堂”

  課程表時常被“打亂”

  受訪者:宋歡 (貴州畢節(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)校長)

  作為西部貧困山區(qū)一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)的校長,宋歡既要管理學(xué)校行政事務(wù),還要承擔日常教學(xué)工作。盡管每天都比較忙,但比起這些正常的教學(xué)管理工作,牽扯他大量精力的還是各種會議和檢查。

  “自己過去是一名語文老師,但現(xiàn)在每天行政事務(wù)多,尤其是要應(yīng)付各種檢查、會議。只能選擇教‘道德與法治’‘美術(shù)’等非重點考核科目?!彼螝g說,但還是無法完全保障教學(xué)時間,課程表時常被“打亂”。

  記者見到宋歡時,一大早去鎮(zhèn)政府開會的他才到辦公室。但會議內(nèi)容并不是關(guān)乎學(xué)校教育教學(xué),而是一家消防器材銷售公司舉辦的消防培訓(xùn)活動。由于是來自上級的臨時通知,他不得不調(diào)整上午的課程時間。像這樣臨時調(diào)整課程的情況,他和學(xué)校大多數(shù)老師都習(xí)慣了。

  “嚴格來說,是不允許隨意調(diào)整課程的。但沒辦法,這些都是上級下派的任務(wù),基層學(xué)校只能無條件抓落實。”宋歡說。

  宋歡所在的中學(xué),在校學(xué)生有624人,在職教師只有42名?!鞍匆?guī)定,學(xué)校師生比本就不達標。而且像語文等‘主科’又缺老師,但自己也不敢接。因為三天兩頭迎檢、開會而調(diào)課,甚至停課,太耽誤學(xué)生了?!彼螝g說。

  盡管教師有限,但很多部門還時常向宋歡“要人”,抽調(diào)教師做別的工作。今年6月份,縣里要做脫貧攻堅畫冊,便抽調(diào)3名教師去參與寫畫冊文案。迫于各種壓力,宋歡只能無奈地應(yīng)允,而抽調(diào)期間這3名教師的課程也隨之調(diào)整。

  宋歡說,這種情況并非特例,一學(xué)期有好多次。

  在宋歡看來,受制于各種因素,自己所在的學(xué)校每學(xué)期那張課程表,很難完全原封不動地被執(zhí)行下去,而在“打亂”課程表的諸多因素中,很多與學(xué)校教育教學(xué)無關(guān)。

  除了“抽調(diào)的煩惱”,還有“什么都進校園”的影響。“現(xiàn)在很多部門工作都‘拉著’學(xué)校一起做,什么都要進校園。學(xué)校除了要準備資料、填寫報告,有時學(xué)生還要被迫停課搞活動,很耽誤學(xué)生時間?!彼螝g說,以誠信進校園為例,有的銀行有宣講任務(wù),便找學(xué)校配合,要求組織學(xué)生聽講座,然后拍照,做資料。其實,誠信知識在日常教育教學(xué)活動中都有,應(yīng)有所側(cè)重,別為了宣講而宣講,淪為形式。

  宋歡負責的中學(xué),還是一所農(nóng)村寄宿制學(xué)校,有456名學(xué)生住校。由于只有1名臨聘宿管員,老師們不得不輪流管理學(xué)生飲食起居。

  “老師們白天要搞教學(xué),晚上還要義務(wù)管理學(xué)生上自習(xí)、就寢等,經(jīng)常待到晚上9點多才能回去?!彼螝g說,教育需要家庭、學(xué)校、社會多方聯(lián)動,但現(xiàn)在感覺更多責任和壓力主要集中在學(xué)校。

  不少基層教育工作者希望,這次中央出臺的“減負”政策能有效落實,切實為基層學(xué)校和教師減輕負擔。(記者 駱飛)

  ETC裝到校園里、學(xué)生險賣到校園里、以研學(xué)之名的旅游走進校園……還特意出通知統(tǒng)計,讓家長填寫簽名。

  ——網(wǎng)友“素平”

  舉手贊成,目前在小學(xué)代課老師一枚,深深地感受到,每天大量時間用在各種應(yīng)付檢查的材料上。

  ——網(wǎng)友“大圭先生”

  權(quán)威觀點

  要把時間還給老師

  教育部教師司一級巡視員劉建同

  去年9月10日,習(xí)近平總書記在全國教育大會上發(fā)表重要講話,指出教師是立教之本、興教之源,強調(diào)辦學(xué)有規(guī)律,學(xué)校有主業(yè),各級黨委和政府要減少不必要的檢查評比,不能動輒讓學(xué)校停課出人出場地辦活動,更不能把招商、拆遷等“攤派”給學(xué)校。

  在2018年全國“兩會”上,教育部部長陳寶生呼吁,要把時間還給老師,學(xué)校要拒絕各種“表叔”“表哥”,要讓老師有足夠的時間和精力研究教學(xué)、備課充電、提高素質(zhì)、提高質(zhì)量。

  在習(xí)近平總書記明確指示為中小學(xué)教師減負的精神指引下,教育系統(tǒng)加緊貫徹落實。教育部成立調(diào)研工作小組,先后分赴東中西部9省18市實地調(diào)研,召開教育部門管理人員、中小學(xué)幼兒園教師校長座談會18場次,訪談教師約400名。同時,對28個省份的250個縣市、1430所學(xué)校的中小學(xué)教師進行了問卷調(diào)研,廣泛收集和征求相關(guān)部門意見和建議。

  調(diào)研發(fā)現(xiàn),中小學(xué)教師周平均工作時間約為60小時,是法定工作時間的1.5倍。近1/3的教師每天在校工作10小時以上,寄宿制學(xué)校部分教師在校工作時間達到15個小時以上。五成多教師每天下班后在家工作2小時以上,近六成教師周末用于工作的時間超過3小時。

  有學(xué)校反映在兩個月內(nèi),學(xué)校迎接了標準化學(xué)校復(fù)評語、言文字工作、掃黃打非、憲法學(xué)習(xí)(網(wǎng)上學(xué)習(xí))、禁毒辦網(wǎng)上學(xué)習(xí)、學(xué)校體質(zhì)健康工作等多個專項檢查、督導(dǎo),學(xué)校應(yīng)接不暇,這真實反應(yīng)出學(xué)校當前的辦學(xué)生態(tài)。

  執(zhí)行不力將被問責

  教育部教師司副司長宋磊

  為中小學(xué)教師減負,得到了社會各界的熱切關(guān)注,我們要把好事辦好。

  一是強化學(xué)習(xí)宣傳,營造濃厚氛圍。中辦國辦印發(fā)文件單行本,已由人民出版社出版,在全國新華書店發(fā)行。教育部將會同新華社、人民日報、中央電視臺等中央媒體,同時利用“兩微一端”新媒體進行集中宣傳,組織有關(guān)專家到各地進行宣講,通過宏觀傳遞、中觀闡釋、微觀解讀,凝聚教育戰(zhàn)線共識,營造良好的輿論氛圍,推動中央決策快速駛?cè)肷鐣曇啊?/p>

  二是建立工作機制,做好制度保障。教師減負工作涉及多部門多領(lǐng)域,強調(diào)各級黨委和政府是責任主體,把減輕中小學(xué)教師負擔工作,納入重要議事日程,嚴把審批和報備關(guān)口。各級黨委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、宣傳引導(dǎo)、督促落實。各級教育部門,要在黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)下,認真落實好組織實施工作。請各地結(jié)合實際,列出具體減負清單,明確工作路線圖和時間表,層層壓實責任,步步狠抓落實,切實減輕中小學(xué)教師負擔。

  三是全力指導(dǎo)督促,把握落實難點。國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會,要把給教師“減負”工作,納入對省級人民政府履行教育職責的督導(dǎo)之中。省級教育督導(dǎo)部門,要把教師“減負”工作,作為教育督導(dǎo)和開學(xué)檢查的重要內(nèi)容,對于執(zhí)行不力、落實不到位的要嚴肅問責。要注意運用信息技術(shù)等方式,高效開展督導(dǎo),以督促減,避免為了督導(dǎo)而督導(dǎo),因督導(dǎo)而產(chǎn)生更多負擔。各級黨委和政府及其教育部門,要努力引導(dǎo)有關(guān)部門和全社會,進一步理解教育工作、關(guān)心中小學(xué)教師發(fā)展,共同營造良好的教育生態(tài)環(huán)境。

  厘清教師職責邊界

  貴州省教育廳二級巡視員龔寧

  給中小學(xué)教師減負,關(guān)鍵是要厘清中小學(xué)教師的職責邊界,哪些是中小學(xué)教師的職責,哪些是行業(yè)部門的職責,列出清單,依法依規(guī),逐項清理。

  對屬于行業(yè)部門職責范疇的,如防災(zāi)減災(zāi)、消防安全、防艾等專項工作,綠色、宜居、旅游等城市創(chuàng)優(yōu)評先活動,各種社會事務(wù)進校園,確需中小學(xué)教師參與的,應(yīng)由各級黨委政府統(tǒng)一部署,統(tǒng)籌規(guī)范,歸口管理。對與教育教學(xué)無關(guān)的,如慶典、招商、拆遷等,教育部門和學(xué)校應(yīng)堅決杜絕。

  對教育系統(tǒng)組織的督查考核、報表填寫、統(tǒng)計調(diào)研、數(shù)據(jù)采集等,要統(tǒng)籌精簡,同類合并。堅持分類治理、標本兼治,清理存量,杜絕增量,確保中小學(xué)教師減負的各項舉措落地見效。

  還要落實好教師的職責歸位。比如備課、教研、在職培訓(xùn)等教育教學(xué)活動,要按照《教育法》《教師法》等法律法規(guī)要求,立足教師教書育人職責,依法依規(guī)、明晰規(guī)范教師崗位職責的具體內(nèi)容和制度規(guī)約,履職盡責,立德樹人。

  避免簡單“一刀切”

  重慶市九龍坡區(qū)謝家灣小學(xué)校長劉希婭

  《意見》提到為教師減負要從四個方面下功夫,由于不同區(qū)域存在的問題突出程度不同,不能簡單地一刀切。

  總體而言,在經(jīng)濟發(fā)達教育先進的地區(qū),各類社會事務(wù)進校園活動相對較少。在中西部、農(nóng)村地區(qū),各類社會事務(wù)進校園活動種類更多、頻率更高、負擔更重。因此,建議這些地區(qū),要充分發(fā)揮自身積極性和主動性,深入調(diào)研,加快推進,在各級黨委、政府統(tǒng)籌下,相關(guān)部門通力合作,建立健全社會事務(wù)進校園的規(guī)范審批機制。

  對于報表填寫和數(shù)據(jù)重復(fù)填報等負擔,應(yīng)該在前期探索和實踐基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮先行先試地區(qū)的先進經(jīng)驗和做法,集中攻關(guān),形成改革合力。同時,要充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),實現(xiàn)教育管理服務(wù)的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化、多元化和信息化,促各級各類教育都回歸教育主業(yè)、遵循發(fā)展規(guī)律的本質(zhì)軌道上來。 重視教輔人員作用 中國教育科學(xué)研究院副研究員李新翠

  教師負擔重是世界性難題,英國、日本等國家多年前已經(jīng)開始關(guān)注教師工作負擔并采取多種措施予以緩解。

  英國自2003年開始關(guān)注教師工作負擔,定期每三年開展一次監(jiān)測,并向社會公布結(jié)果及相應(yīng)的對策。英國政府根據(jù)監(jiān)測結(jié)果,不斷調(diào)整和完善相應(yīng)的減負舉措,通過雇傭雇員、加強信息技術(shù)應(yīng)用等方式,減輕教師額外負擔。

  日本也于今年出臺《轉(zhuǎn)變教師工作方式,減輕中小學(xué)教師工作負擔意見》。通過規(guī)定教師加班上限、改變評價方式、加強教輔人員配置等措施,來減輕教師額外負擔。如教輔人員主要替教師分擔上課以及學(xué)生輔導(dǎo)以外的事務(wù)性工作,包括分發(fā)教科書、辦理學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)、與未繳費的家庭進行聯(lián)絡(luò)、學(xué)校日常事務(wù)流程的檢查、活動企劃等,從而讓教師們有更多時間研究教學(xué)。

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【糾錯】 責任編輯: 黃浩
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